رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز

رئيس جامعة القاهرة يقر مكافأة تميز وجهود غير عادية للعاملين والهيئة المعاونة

 الدكتور محمد الخشت
الدكتور محمد الخشت رئيس جامعة القاهرة

قرر الدكتور محمد الخشت رئيس جامعة القاهرة، صرف مكافأة قدرها 1500 جنيه للعاملين والهيئة المعاونة بالجامعة الذين على رأس العمل، لجهودهم غير العادية وأدائهم المتميز في الفصل الدراسي الثاني وإعداد الامتحانات؛ وجهودهم المتنوعة التي انعكست على تقدم الجامعة عالميًا في مختلف التصنيفات الدولية، مشددا على أن يتم الانتهاء من إجراءات الصرف خلال شهر يوليو الحالي، وقد تم بالفعل تنفيذ ذلك لقطاع من العاملين، والقطاع الثاني في موعد الرفع الثاني خلال الشهر الجاري.

وهنأ الدكتور محمد الخشت، منتسبي الجامعة بمناسبة الاحتفال بالعام الهجري الجديد، ودعاهم للاستمرار في العمل المتميز والمساهمة في تحقيق رؤية جامعة القاهرة في مختلف القطاعات.

المكافأة جزءًا من استراتيجية جامعة القاهرة لتعزيز روح العمل 

وأكد رئيس جامعة القاهرة، أن هذه المكافأة تأتي في إطار سعي الجامعة لتشجيع وتقدير منتسبيها، وتعتبر جزءًا من استراتيجية جامعة القاهرة لتعزيز روح العمل وتحفيز الكوادر الأكاديمية والإدارية لبذل المزيد من الجهود والتفاني، وتحقيق أعلى مستويات التميز التعليمي والبحثي.

وفي سياق آخر شهدت قاعة الاحتفالات الكبرى بجامعة القاهرة، احتفالية لتكريم عدد من القيادات بالجامعة تقديرًا لإسهاماتهم وجهودهم ضمن فرق العمل المختلفة في تحقيق الخطة الاستراتيجية للجامعة، حيث كرم الدكتور محمد الخشت رئيس جامعة القاهرة، الدكتور عمرو عزت سلامة أمين عام اتحاد الجامعات العربية ووزير التعليم الأسبق وخريج جامعة القاهرة، والسادة النواب السابقين والحاليين، وأمين الجامعة، والعمداء السابقين، وعددا من مديري المراكز والإدارات الحاليين والسابقين.

وثمن الدكتور محمد الخشت فى كلمته، جهود القيادات الاكاديمية والإدارية وجميع العاملين بجامعة القاهرة على جهودهم المستمرة وتفانيهم في العمل على المستويات التعليمية والإدارية للارتقاء بالعملية التعليمية والبحثية وخدمة المجتمع، مؤكدًا أن الجامعة لا تنسى كوادرها الذين أعطوا وبذلوا للارتقاء بالجامعة والحفاظ على مكانتها وريادتها.

وأكد رئيس جامعة القاهرة، الدور البارز لقيادات الجامعة والذي تمثل في القدرة على قيادة الكليات والإدارت المختلفة، والمراكز، والوحدات، والهيئات في ضوء الكثير من المتغيرات والتحديات والصعاب، مشيرًا إلى أن تقدم الجامعة وتحقيقها للريادة في المجالات المختلفة هو نتاج عمل جماعي وصناعة مشتركة، والتي ساهمت في تحقيق الجامعة لطفرة كبرى أصبحت حديث الساعة على مختلف المستويات.