الأسبوع العالمى للسلامة والصحة المهنية.. «خوذة وكمامة» حماية لعمال المصانع
تعد إدارة السلامة والصحة جزءًا لا يتجزأ من إدارة الأعمال، حيث تحتاج الشركات إلى إجراء تقييم للمخاطر لمعرفة المشكلات في أماكن العمل الخاصة بهم ووضع تدابير للسيطرة عليها بشكل فعال للتأكد من أن هذه المخاطر، والتي لا يمكن أن يسبب ضررًا للعمال.
تحتفل الكثير من الشركات الصناعية بأسبوع الصحة والسلامة المهنية، ففي السطور التالية نرصد عددا من آراء عدد من العمال حول الصحة والسلامة المهنية.
«خوذة وكمامة».. أساسيات العمل في المصانع
قال محمود رمضان، أحد العاملين بشركات الأسمنت، إن عمله يتطلب منه ارتداء الكمامة بسبب كثرة الأتربة والتعرض الكثيف للغبار، بالإضافة إلي الخوذة التي تسهم في حماية الرأس من الصدمات.
في هذا الصدد، نوه عبدالله محمود، عامل بإحدى شركات تصنيع الحديد، أن الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة المهنية وفقا للقوانين واللوائح، هي مسؤولية صاحب العمل وواجبه، حيث يجب أن يظهر صاحب العمل قيادة قوية والتزامًا بأنشطة السلامة والصحة المهنيتين في المنظمة، وأن يتخذ الترتيبات المناسبة لإنشاء نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية.
أشار محمد سلام، عامل بإحدى شركات الأسمنت، أن الاهتمام بالصحة والسلامة المهنية، من الأمور التي تساعد في الحفاظ على سلامتنا، بالإضافة إلى أن تشديد إجراءات الجزاء بسبب عدم الالتزام بإجراءات الصحة والسلامة المهنية من القرارات الجيدة لحث العمال على أهمية السلامة المهنية.
مشاركة العمال.. أمر هام لنشر ثقافة الصحة والسلامة المهنية:
في هذا الصدد أوضح خبير السلامة المهنية هيثم محمد، أنه يجب على صاحب العمل، التشاور مع العمال وممثليهم، بأن يحدد كتابةً سياسة السلامة والصحة المهنيتين التي يلتزمون بها والتي يتم إبلاغها لجميع العمال.
كما تعد مشاركة العمال عنصرًا أساسيًا في نظام إدارة السلامة والصحة المهنيتين في المنظمة، حيث يجب على صاحب العمل التأكد من استشارة العمال وممثليهم عن السلامة والصحة، وإبلاغهم وتدريبهم على جميع جوانب الصحة والسلامة المهنية، بما في ذلك ترتيبات الطوارئ، المرتبطة بعملهم.
أشار محمود، إلى أنه يجب على صاحب العمل اتخاذ الترتيبات اللازمة للعاملين وممثليهم في مجال السلامة والصحة ليحظى بالوقت والموارد للمشاركة بفعالية في عمليات التنظيم والتخطيط والتنفيذ والتقييم والعمل لتحسين نظام إدارة السلامة والصحة المهنيتين.
