«القوى العاملة» تعلن توفير 350 فرصة عمل جديدة للشباب
أعلنت وزارة القوى العاملة، عن توفير 350 فرصة عمل جديدة للشباب بمحافظتي القليوبية والمنوفية، وذلك للذكور والإناث، منها "قادرون باختلاف" في جميع التخصصات والقطاعات الوظيفية المختلفة، بأجور مجزية طبقًا لخبرة المتقدم، فضلاً عن التأمين الصحي والاجتماعي، وذلك لشغلها خلال شهر يوليو الجاري 2022.
وتمثلت فرص العمل المتاحة بمحافظة القليوبية، في مهندس كهرباء، 5 مراقب جودة، رسام هندسي، 3 فني كهرباء، 3 فني إعلانات، 15 عامل إنتاج، 2 كهربائي، وسائق، بإجمالي 31 فرصة عمل.
في حين وفرت الوزارة نحو 319 فرصة عمل أخرى بمحافظة المنوفية، حيث تمثلت تلك الوظائف في 30 مسئول ائتمان، 100 أخصائي خدمات مالية فردي وجماعي، مهندس نسيج، مهندس إنتاج، مهندس كهرباء، 33 مندوب مبيعات، 100 أخصائي بيع بالتليفون، 20 محضر طلبيات، 10 سائقين، 10 عاملات فرز، 5 عمال مخازن، 5 عمال إنتاج، فنى كهرباء، فني ميكانيكا، وفني صيانة.
ويأتي ذلك تنفيذًا لمبادرة "حياة كريمة"، التي أطلقها الرئيس عبدالفتاح السيسي، لرعاية الفئات الأكثر احتياجًا وتوفير حياة كريمة لهم، وعمل لائق، حيث تصدر الوزارة نشرة توظيف نصف شهرية، تهدف إلى عرض جميع الوظائف المتاحة في القطاع الخاص.
ويتم التقديم للحصول على تلك الوظائف عن طريق الموقع الإلكتروني لوزارة القوى العاملة www.manpower.gov.eg "النشرة القومية للتشغيل"، تحت مسمى "برنامج طالبي العمل"، وستقوم الإدارة المختصة بترشيح المتقدمين على الفرص وفقا لخبراتهم المسجلة بالبرنامج بتوفير فرص مناسبة للمتقدم لاستغلال طاقات الشباب فيما يفيد المجتمع.
ووفرت وزارة القوى العاملة خلال نشرتها الوظيفية الصادرة عنها أمس، نحو2752 فرصة عمل للذكور والإناث، منها "قادرون باختلاف"، بأجور مجزية تصل إلى 5500 جنيه في بعض المهن، وذلك من خلال 35 شركة ومصنع قطاع خاص في 12 محافظة.
