مياه أسيوط: ختام برنامج المسار الوظيفي الإداري للقيادات بمشاركة أربع شركات شقيقة

أعلنت شركة مياه الشرب والصرف الصحى بأسيوط والوادي الجديد عن ختام فاعليات الوحدة التدريبية الخامسة لبرنامج المسار الوظيفي الإداري للقيادات (مدير عام، رئيس قطاع) بمشاركة أربع شركات (بني سويف، سوهاج، الأقصر، وقنا) والتى بدأت فى يوليو الماضى.

وأوضح اللواء أركان حرب المهندس هشام درة رئيس مجلس الإدارة العضو المنتدب للشركة أن الوحدات التدريبية الخمسة لبرنامج المسار الوظيفي الإداري للقيادات تمت بمركز التدريب والخدمات الرئيسي والذي يعد صرح تدريبي مجهز بأحدث التقنيات التعليمية ومزود بمختلف أجهزة البث، وقاعات تعليمية متعددة ومهيأة لإقامة الندوات وورش العمل النظرية والتدريبية العملية، للاستفادة من مختلف الكوادر البشرية الناجحة بمختلف السبل لرفع الكفاءة المهنية لكافة العاملين بالشركة على مستوى جميع التخصصات.

وأوضح "درة" أن برنامج المسار الوظيفي الإداري للقيادات استمرت فعالياته على مدار 5 وحدات تدريبية لمديري عموم المناطق ورؤساء القطاعات بشركات المياه والصرف الصحي (بأسيوط والوادي الجديد، بني سويف، سوهاج، الأقصر، وقنا) تحت إشراف مركز إعداد القادة، والإدارة العامة للتدريب، وقطاع الموارد البشرية وبناء القدارت بالشركة القابضة للمياه؛ مضيفًا أن البرنامج يستهدف تسكين القيادات البشرية طبقًا للقدرات والكفاءات الوظيفية والتي ستعود بالنفع على مؤشرات الأداء المؤسسي الذي سيكون مردوده الإيجابي على العميل بالنفع من حيث جودة الخدمة وسرعتها.