التفاصيل الكاملة لمنظومة توحيد أسس ومعايير احتساب ضريبة الأجور والمرتبات
حذرت مصلحة الضرائب، الممولين الملزمين بتطبيق المرحلة الخامسة من منظومة توحيد معايير احتساب ضريبة الأجور والمرتبات، من مغبة عدم الالتزام بمتطلبات الإدراج على البيئة الفعلية للمنظومة، مؤكدة اتخاذ الإجراءات القانونية وتطبيق العقوبات المقررة في حال عدم الامتثال.
وتشمل المرحلة الخامسة من المنظومة، التي تم إلزامها اعتبارًا من 15 أبريل 2024، جميع الجهات والشركات من ممولي المركز الضريبي لكبار الممولين.
وتتيح المنظومة، التي تعد من أهم مشروعات تطوير وميكنة مصلحة الضرائب، تحقيق العديد من الفوائد، تشمل:
- توحيد أسس ومعايير احتساب ضريبة المرتبات والأجور لجميع الموظفين بالقطاعات المختلفة.
- ضمان الحساب الدقيق للتأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي الشامل.
- التخفيف من المخاطر والتكاليف التشغيلية والتراكمات المرتبطة بفحص ضريبة الأجور والمرتبات.
- الحد من وجود فروق الفحص الضريبي من خلال التحقق المسبق للبيانات الواردة من الممول.
- تحقيق العدالة الضريبية بين كافة فئات المجتمع الضريبي وتعزيز الالتزام الضريبي.
- تمكين جميع موظفي الدولة داخل القطاعات المختلفة من الاطلاع على مفردات مرتباتهم، ومقدار الضريبة المستحقة.
- تعزيز حوكمة المنظومة المالية للدولة واستيداء مستحقات الخزانة العامة.
ويمكن للممولين الاطلاع على دليل الممول التعريفي لمنظومة توحيد معايير احتساب ضريبة الأجور والمرتبات، ودليل الأسئلة الشائعة، من خلال زيارة موقع مصلحة الضرائب المصرية على الرابط التالي: https://www.eta.gov.eg/ar/content/payroll-services
كما يمكن للممولين الاتصال على الخط الساخن 16189 من الساعة التاسعة صباحا حتى الرابعة عصرا للإبلاغ عن حالات التهرب الضريبي.
