القوى العاملة: زيارة ميدانية ومتابعة لبرامج التدريب المهنى فى الإسكندرية
أجرت مديرية القوى العاملة في الإسكندرية زيارة ميدانية لشركة «هيونداي» التابعة لمجموعة «غبور» للسيارات، ومتابعة الشباب الخريجين وعددهم 16 متدربا بعد انتهاء تدريبهم في مراكز التدريب التابعة للمديرية، وبدء التدريب العملي بالشركة، على مهنة ميكانيكى سيارات للتعرف على أحدث التقنيات الحديثة والتطورات التكنولوجية في صناعة السيارات من واقع سوق العمل.
وأوضح مدحت الغمراوى، مدير مديرية القوى العاملة بالإسكندرية، في تقريره الذي تلقته الوزارة، أنه تم تنفيذ زيارة لمواقع العمل بشركة هيونداي للسيارات، واستقبله مسئولو المنشأة، مقدمين الترحيب له والشكر والتقدير لوزارة القوى العاملة مشيدين بدورها الرائد فى تدريب وتأهيل الشباب لسوق العمل، وتوفير فرص عمل حقيقية لهم، تنفيذا لتوجيهات وزير القوى العاملة حسن شحاتة للمديريات بتوفير فرص التدريب والتشغيل للشباب من الجنسين فى منشآت القطاع الخاص والاستثماري داخل المحافظات.
وأشار مدير المديرية إلى عقد لقاء مع جميع المتدربين الذين اجتازوا اختبارات نهاية التدريب بنجاح للوقوف على مدى استيعابهم التدريب الذي تلقوه ومقترحاتهم ورؤيتهم واحتياجاتهم لوضع تصور لتطوير العملية التدريبية، وكذا تم مناقشة مدى استعدادهم لبدء مشروعات صغيرة بتمويل ودعم من خلال جهاز تنمية المشروعات الصغيرة والمتوسطة بالإسكندرية، وحثهم على الاجتهاد بالعمل من أجل تحقيق طموحاتهم وشجع المتدربين للاندماج بسوق العمل.
ولفت إلى أن المتدربين اجتازوا الدورة بنجاح والذين تم تدريبهم في مراكز التدريب التابعة للمديرية وذلك لتأهيلهم لسوق العمل وتوفير فرص عمل لهم من خلال مكاتب التشغيل للعمل بشركات المحافظة المختلفة، وذلك حسب المهن التي تم التدريب عليها.
وقال الغمراوي في تقريره، إنه شارك في الجولة ايفيت عبدالمسيح، مدير الإدارة العامة لمراكز التدريب، وداليا عبدالمجيد، الباحث بإدارة مراكز التدريب، ومي مطاع، مدير إدارة بحوث العمالة، وحازم عبدالمحسن، مفتش مكتب التفتيش بالعامرية، ومدير مركز محرم بك، وسامي مرهم مدرب مهنه ميكانيكا السيارات بالمركز.
